Recruiter - Urgent

One Gate Sejahtera · 📍 Menteng, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 per month
One Gate Sejahtera adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa keamanan dan perlindungan. Kami sedang mencari seorang Recruiter yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Recruiter ini akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan mengelola talenta-talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan. Dengan lokasi kantor di Menteng, Jakarta Raya, dan gaji yang kompetitif, ini adalah kesempatan yang menjanjikan untuk berkontribusi pada keberhasilan perusahaan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mencari dan merekrut kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat potensial.,Mengelola proses rekrutmen dan seleksi dari awal hingga akhir.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon kandidat dan referensi.,Mengupdate dan memelihara basis data kandidat.,Melaporkan perkembangan rekrutmen kepada manajemen.,Mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif dan efisien.,Menjaga kualitas dan kuantitas talenta yang direkrut.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal Sarjana (S1) dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di perusahaan rekrutmen atau perusahaan besar.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja secara independen.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan manajemen data.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.,Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai sumber daya dan referensi.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon kandidat dan referensi.Kemampuan untuk mengupdate dan memelihara basis data kandidat.Kemampuan untuk melaporkan perkembangan rekrutmen kepada manajemen.Kemampuan untuk mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif dan efisien.Kemampuan untuk menjaga kualitas dan kuantitas talenta yang direkrut.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait